Pak jij graag de regie? Wil jij aandacht voor jouw ontwikkeling? Weet je anderen te enthousiasmeren en te binden?

Dan zoekt de gemeente Bladel jou!

Jurist grondzaken

32-36 uur per week

Kruip in de huid van…

Als jurist grondzaken werk je op het snijvlak van disciplines van ruimtelijke ontwikkelingen. Je bent als een spin in het web betrokken bij allerlei vraagstukken in het ruimtelijk domein. Deze werkzaamheden verricht je om bij te dragen aan de ambities van de gemeente Bladel, zoals het realiseren van woningbouw, het bevorderen van de energietransitie en het creëren van werkgelegenheid. Deze terreinen zijn voortdurend in beweging en vereisen vaak een nauwe samenwerking met collega’s en andere organisaties zoals woningcorporaties.

Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en toetsen van overeenkomsten (zoals intentieovereenkomsten, anterieure overeenkomsten en koop/huurovereenkomsten), je handelt verschillende vormen van grondtransacties af, je adviseert collega’s in bezwaar- en beroepsprocedures en je levert een bijdrage aan het gemeentelijk grondbeleid.
Als juridisch adviseur is jouw werk een samenloop van publiekrecht en privaatrecht. Het is dus belangrijk dat je goed zicht hebt op wat er privaatrechtelijk mogelijk is en wat er publiekrechtelijk is toegestaan en de wensen zijn.

Kortom, als jurist grondzaken ben je een onmisbare schakel in het proces van ruimtelijke ontwikkelingen en grondzaken, waarbij je zorgt voor de juridische borging van alle betrokken stappen en partijen en daarmee bijdraagt aan de strategische doelen van de gemeente.

De meest voorkomende werkzaamheden bestaan uit:

Als jurist grondzaken werk je met veel collega’s samen en heb je dagelijks contact met andere organisaties zoals taxateurs, notarissen en makelaars en uiteraard de inwoners van de gemeente Bladel. Binnen de gemeente Bladel is er ook een centrale juridische afdeling waarbij je inhoudelijk kan sparren.

Een medewerker van de afdeling Ontwikkeling aan het woord:
“Werken in de functie van jurist grondzaken is leuk, omdat je buiten resultaat ziet van de werkzaamheden die je verricht. Je kunt daarmee iets betekenen voor inwoners én hebt zelf de kans om je breed te ontwikkelen.”

Aan de slag bij…

De afdeling Ontwikkeling wordt gekenmerkt door een platte structuur, veel collegiale samenwerking en een goede sfeer. De afdeling bestaat uit circa 60 medewerkers, verdeeld over alle inhoudelijke vakgebieden: sociaal domein, welzijn, onderwijs, ruimte, wonen, klimaat en energie, openbare werken en economie.

We matchen als…
Onderstaande checklist vinden we erg belangrijk. Kun je alles afvinken?

Onze waardering voor jou…
In ruil voor jouw kwaliteiten bieden wij een veelzijdige functie in een vooruitstrevende gemeente waar je o.a.:

Je ontvangt een salaris van maximaal € 4.811,- bruto per maand (schaal 9 CAO Gemeenten) gebaseerd op een werkweek van 36 uur. Voldoe je nog niet aan alle functie-eisen, dan start je in aanloopschaal 8. Naast je salaris is er een Individueel Keuze Budget van 17,05% van je bruto salaris. Dit budget kun je besteden zoals je wilt; bijvoorbeeld door extra vakantiedagen te kopen of door een uitkering in geld te kiezen.

Het betreft een vaste formatieplaats. Je start met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van één jaar.

Over de organisatie…

We zijn een organisatie met weinig hiërarchische lagen en korte lijnen met het bestuur. Het ontwikkelen van nieuwe initiatieven wordt gestimuleerd. Je kunt hier zijn wie je bent.

Solliciteren...
Enthousiast? Solliciteer dan vóór 11 april 2025 via deze website middels onderstaand sollicitatieformulier. Voor meer informatie over de vacature kun je terecht bij Jan van Baars via 088-4970597. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij HR via 0497-361636.